Администрация МО «Южно-Курильский городской округ» информирует о проведении набора в кадровый резерв администрации МО «Южно-Курильский городской округ».
Отбор кандидатов для зачисления в резерв осуществляется на основе квалификационных требований к должностям муниципальной службы по результатам проведения анализа представленных документов. Учитывается уровень квалификации, знания и умения кандидата, его профессиональные и личностные качества.
Основные требования, в соответствии с которыми осуществляется отбор кандидатов в кадровый резерв администрации МО «Южно-Курильский городской округ»
Квалификационные требования к уровню профессионального образования:
1) для высших и главных должностей муниципальной службы категорий «руководители», «специалисты» – высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры;
2) для ведущих должностей муниципальной службы категорий «руководители», «помощники (советники)», ведущих и старших должностей муниципальной службы категории «специалисты», главных и ведущих должностей муниципальной службы категории «обеспечивающие специалисты» – высшее образование;
3) для старших и младших должностей муниципальной службы категории «обеспечивающие специалисты» – среднее профессиональное образование.
Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
1) для высших должностей муниципальной службы – не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главных должностей муниципальной службы – не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) для ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы – без предъявления требования к стажу.
Иные требования:
– знание Конституции Российской Федерации, Федеральных законов от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закона Сахалинской области от 06.07.2007 № 78-ЗО «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Сахалинской области», Устава МО «Южно-Курильский городской округ», нормативных правовых актов МО «Южно-Курильский городской округ, правил делового этикета, основ делопроизводства;
– обладание профессиональными навыками планирования работы, ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими органами власти, организациями, структурными подразделениями, подготовки служебных документов, владение компьютерной техникой, умение избегать конфликтных ситуаций, учитывать мнение коллег, систематизировать информацию, соблюдать исполнительскую дисциплину;
– возраст не моложе 18 лет и не старше 65 лет;
– отсутствие запретов и ограничений, предусмотренных Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
– профессиональная компетентность;
– личностные качества: ответственность, высокие эмоционально-волевые и нравственно-этические качества.
Кандидат, изъявивший желание быть зачисленным в кадровый резерв администрации муниципального образования «Южно-Курильский городской округ», представляет в Комиссию следующие документы:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную кандидатом анкету с приложением фотографии;
3) копию паспорта или заменяющего его документа;
4) документы, подтверждающие профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные кадровыми службами по месту работы (службы):
– копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность кандидата;
– копии документов о профессиональном образовании, а также о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
5) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
6) согласие на обработку персональных данных.
Заполнению подлежат все разделы в строгом соответствии с запрашиваемым объемом информации. Комиссия вправе отказать кандидату в допуске к участию в конкурсе по причине его несоответствия квалификационным требованиям, а также в случае выявления несоответствия поданных документов установленному перечню.
Документы принимаются в срок до 08 апреля 2020 года.
Справочную информацию можно получить по телефону: 8(42455)21497
Документы в наличии:
| Документ | Загрузочный сектор |
| Анкета | скачать |
| Заявление | скачать |
| Согласие на обработку персональных данных | скачать |